玩几个月还是没问题的。
但是想着如果一过来这边就吃喝玩乐不工作。
哪个人看到了都不会喜欢吧。
所以杨倩倩在来的路上就想好了，尽快开始工作。
“那行，我到时候联系下我们院长给你安排下医院的工作。”
周文想着杨倩倩最多工作到六月份就要转回医疗中心了。
在学校医院做四个月时间不长不短。
而且学校医院都是有编制有合同的。
只能让院长先帮忙安排工作，然后周文这边负责发工资了。这个杨倩倩虽然不熟，但是人品的确不错。
要不然周文也不会答应让她过来。
“倩倩，那你的住宿问题先给你安排在医院员工宿舍可以吧。”现在医疗中心的员工宿舍正在建设。
谭医药研有厂房改建宿舍可是不适合杨倩倩住。
当然也不能让她住自己家里。
那就只能住在学校员工宿舍了。
“没问题，麻烦周医生了。”
“叫我周哥吧，他们都这么叫。今天就先住我们家客房吧。”“好的。”
下午赵硕睡醒后便去了一趟GA局。
看到了关押中的吴东。
等赵硕晚上来周文家吃过晚饭后。
赵硕把周文拉到一边。
“哥，你还是帮帮吴东吧。”
赵硕一开始还有点恨吴东，可是看见吴东在看守所中那情形。
想着他儿子重病躺在**。
当吴东当着赵硕面跪下，然后说着对不起时。
赵硕那一点恨意已经完全消失了。
“你小子，我就知道你心软。
放心吧，吴东儿子的手术我已经和校长说了。
希望由我主刀。不过上面批不批我就不知道了。
毕竟我现在还没有行医资格证。
吴东的案子我已经吩咐公司法务部跟进了。”
“哥，还是你想的周到。”
赵硕没想到周文早就安排好了。
“这个事情还是需要你能放下，当然我也知道你的性子。
自然是看不得这种悲惨凄凉的事情。”
周文拍了一下赵硕。
“哥，当吴东跪着对我说对不起的时候。
我突然想起了你在车上问的那句话。
假如你面对亲人的生死需要做一件你不想做，甚至去犯法的事你会做吗？如果把我换成是吴东，面对我爸妈。
我想我也会做出他这样的选择。
所以，我选择了原谅他。”
赵硕看着比自己大几岁，以前还一起喝酒嬉闹的吴东。
短短数天，似乎老了十岁。
这是承受着何等压力才能让人有如此变化。
“放心，我不会让这种事情发生在你身上的。”
周文微笑着说道。
此生投身医道，首先守护好家人，然后守护好朋友。
再尽可能的去帮助有需要帮助的人。
这是周文在卓卡时给自己定下的目标。
“嗯，我知道。”
赵硕默默的点了一下头。
第二天早上周文起床后就给张院长打了一个电话。
让他帮忙先安置一个员工。
张院长一听，不需要编制不需要发工资。
护士还是正规学校毕业，还有护士资格证。
关键还是周文的人。
周文的人能差吗？
这个小忙张国安根本不需要思考就答应了。
双方约定下周一开始正式上班。
上班地点就是学校医务室。
学校医务室也不小。
所以完全放的下杨倩倩。
周文把这个消息和杨倩倩说了，她也是一口就答应了。周文看是周末，于是就安排方星和高泰好好陪杨倩倩玩玩。逛逛街熟悉熟悉环境。
周文的车昨天也到了。
两辆，一辆白色一辆黒色。
白色的留在了周文家。
黒色的让赵硕开去公司。
方便接待客户用。
昨天方星开过了高泰的车。
晚上感觉腰酸背痛的。
高泰也不想坐跑车了。
于是三人就开着周文的新车乐呵呵的去溜达了。
周文则是拿着实验课题下到了实验室。
在离开这里到卓卡之前，他手里有三个关于肿瘤方面的研究课题。
当时只完成了两个。
原本是计划留给院长他们继续研究实验。
谁知道学校还没来得及开始研究，周文就回来了。于是研究课题又回到了周文手里。
不过学校现在研究人员也是严重不足。
上一次开设器官研究室就调用了一大批实验人员。好在现在不用为钱发愁了。
万校长准备开年后招聘一些优秀的研究人员和导师。正好学校新修的实验楼也空置了很久了。
一大批研究项目等着上马。
等人手够了，让导师带着学生多多开设研究课题。到时候还怕竞争不过别的大学么。
赵硕早上起来吃过早餐，感觉精神满满。
开着自己心爱的小汽车不一会儿就到了公司。
打开电脑准备开始工作。
只见电脑里自己的文件都被分类整理完成。
再看看桌面上的文件。
也都已经完全分类放好。
打开一看，去年所有的审计已经全部核对签字完毕。在旁边桌子上还放着三份文件。
这三份文件明显是后面增加的。
赵硕拿起来开始一一阅读。
第一份文件是关于公司组织架构的调整。
周文新增了不少岗位和部门。
其中新成立的审计部属医疗中心总部，先负责监管谭医药研的生产和财务的审计。这样就能避免类似的事情发生。
赵硕翻看完毕后。
拿起第二份文件，这是一份关于公司人员晋升的建议。
从普通P1级员工开始，一直到P8级别的晋升都已经写的清清楚楚。
即使普通员工，只要勤勤恳恳的工作。
到退休年龄，公司补贴的退休年金和养老金也足够他们此生无忧了。
别的公司可能不敢说这个话。
但是周文不同。
赵硕自然也是相信周文是有这个能力的。
想来那群人准备捞一票也是因为担心公司走不远吧。
如果能给员工提供一个稳定健康的工作环境。
大部分人都会安心的工作。
等看到第三份文件时，赵硕彻底不淡定了。
这是一份关于公司员工医保计划的文件。
医保这个并不新鲜，因为公司给每个员工都交了医保。
可是周文在这个的基础上增加了家人守护这一块。
工作满一年公司给员工增加一个额外医保的名额。
工作满三年，员工直系亲属公司负责全部医保的费用。
而且公司预成立一个医保基金会。
如果公司员工家属因为医保问题不能报销。
都可以提交给医保基金会，经过公司审核后。
给与全额报销比例。
而且不分病情种类和严重程度。
赵硕看到这里，基本上能理解周文的用意了。
只有把公司员工的后顾之忧解决掉，那么员工才能一心一意为公司打拼。
再看看这个医保基金会，赵硕感觉渐渐有了周文做事的风格。
